Selon les derniers rapports financiers de CLP Group et le prix de l'action, le ratio cours/bénéfice (TTM) actuel de l'entreprise est de 0. À la fin de 2022, l'entreprise avait un ratio Cours/Bénéfices de 154.
Année | Ratio Cours/Bénéfices | Changement |
---|---|---|
2022 | 154 | 551.75% |
2021 | 23.6 | 47.66% |
2020 | 16.0 | -64.46% |
2019 | 45.0 | 176.45% |
2018 | 16.3 | 14.83% |
2017 | 14.2 | 0.07% |
2016 | 14.2 | 33.57% |
2015 | 10.6 | -29.83% |
2014 | 15.1 | -40.93% |
2013 | 25.6 | 34.96% |
2012 | 19.0 | 10.78% |
2011 | 17.1 | 15.51% |
2010 | 14.8 | -3.69% |
2009 | 15.4 | 26.38% |
2008 | 12.2 | -0.65% |
2007 | 12.3 | -12.59% |
2006 | 14.0 | 47.78% |
2005 | 9.48 | -23.03% |
2004 | 12.3 | 6.22% |
2003 | 11.6 | 8.6% |
2002 | 10.7 | 5.91% |
2001 | 10.1 |
Le ratio Cours/Bénéfices mesure la relation entre le prix de l'action d'une entreprise et son bénéfice par action. Un ratio Cours/Bénéfices bas mais positif indique une entreprise qui génère des bénéfices élevés par rapport à sa valorisation actuelle et pourrait être sous-évaluée. Une entreprise avec un ratio Cours/Bénéfices élevé négatif (proche de 0) indique une entreprise qui génère de lourdes pertes par rapport à sa valorisation actuelle.
Les entreprises avec un ratio Cours/Bénéfices supérieur à 30 ou négatif sont généralement considérées comme des "actions de croissance", ce qui signifie que les investisseurs s'attendent généralement à ce que l'entreprise croisse ou devienne rentable à l'avenir.
Les entreprises avec un ratio Cours/Bénéfices positif inférieur à 10 sont généralement considérées comme des "actions de valeur", ce qui signifie que l'entreprise est déjà très rentable et peu susceptible de connaître une forte croissance à l'avenir.