Hemisphere Media Group
HMTV
#7752
Rang
€0.27 Md
Capitalisation boursière
6,88 €
Prix de l'action
0.00%
Changement (1 jour)
-12.13%
Changement (1 an)

Ratio Cours/Bénéfices pour Hemisphere Media Group (HMTV)

Ratio Cours/Bénéfices au 15 Novembre, 2022 (TTM) : -7.45

Selon les derniers rapports financiers de Hemisphere Media Group et le prix de l'action, le ratio cours/bénéfice (TTM) actuel de l'entreprise est de -7.44792. À la fin de 2021, l'entreprise avait un ratio Cours/Bénéfices de 26.3.

Historique du ratio Cours/Bénéfices pour Hemisphere Media Group de 2013 à 2022

Ratio Cours/Bénéfices à la fin de chaque année

Année Ratio Cours/Bénéfices Changement
202126.3-107.51%
2020-350113.7%
2019-164277.43%
2018-43.423.98%
2017-35.0-234.38%
201626.0-43.72%
201546.3-8.24%
201450.4-159.59%
2013-84.6

Ratio Cours/Bénéfices pour des entreprises similaires ou concurrentes

Entreprise Ratio Cours/Bénéfices Ratio Cours/Bénéfices différencediff. Pays
-55.4 643.68%🇺🇸 USA
-0.1524-97.95%🇲🇽 Mexico
89.6-1,302.44%🇺🇸 USA
10.3-238.49%🇺🇸 USA
N/AN/A🇺🇸 USA

Comment lire un ratio Cours/Bénéfices?

Le ratio Cours/Bénéfices mesure la relation entre le prix de l'action d'une entreprise et son bénéfice par action. Un ratio Cours/Bénéfices bas mais positif indique une entreprise qui génère des bénéfices élevés par rapport à sa valorisation actuelle et pourrait être sous-évaluée. Une entreprise avec un ratio Cours/Bénéfices élevé négatif (proche de 0) indique une entreprise qui génère de lourdes pertes par rapport à sa valorisation actuelle.

Les entreprises avec un ratio Cours/Bénéfices supérieur à 30 ou négatif sont généralement considérées comme des "actions de croissance", ce qui signifie que les investisseurs s'attendent généralement à ce que l'entreprise croisse ou devienne rentable à l'avenir.
Les entreprises avec un ratio Cours/Bénéfices positif inférieur à 10 sont généralement considérées comme des "actions de valeur", ce qui signifie que l'entreprise est déjà très rentable et peu susceptible de connaître une forte croissance à l'avenir.