Selon les derniers rapports financiers de LPL Financial et le prix de l'action, le ratio cours/bénéfice (TTM) actuel de l'entreprise est de 26.8317. À la fin de 2024, l'entreprise avait un ratio Cours/Bénéfices de 23.1.
Année | Ratio Cours/Bénéfices | Changement |
---|---|---|
2024 | 23.1 | 40.2% |
2023 | 16.4 | |
2017 | 21.5 | 31.78% |
2016 | 16.3 | |
2014 | 25.0 | |
2012 | 20.3 |
Entreprise | Ratio Cours/Bénéfices | Ratio Cours/Bénéfices différencediff. | Pays |
---|---|---|---|
![]() Nomura Holdings NMR | 11.5 | -57.12% | 🇯🇵 Japan |
![]() Raymond James RJF | 15.8 | -41.20% | 🇺🇸 USA |
![]() T. Rowe Price
TROW | 11.4 | -57.40% | 🇺🇸 USA |
![]() Charles Schwab SCHW | 29.7 | 10.58% | 🇺🇸 USA |
![]() Morgan Stanley MS | 16.6 | -38.00% | 🇺🇸 USA |
Le ratio Cours/Bénéfices mesure la relation entre le prix de l'action d'une entreprise et son bénéfice par action. Un ratio Cours/Bénéfices bas mais positif indique une entreprise qui génère des bénéfices élevés par rapport à sa valorisation actuelle et pourrait être sous-évaluée. Une entreprise avec un ratio Cours/Bénéfices élevé négatif (proche de 0) indique une entreprise qui génère de lourdes pertes par rapport à sa valorisation actuelle.
Les entreprises avec un ratio Cours/Bénéfices supérieur à 30 ou négatif sont généralement considérées comme des "actions de croissance", ce qui signifie que les investisseurs s'attendent généralement à ce que l'entreprise croisse ou devienne rentable à l'avenir.
Les entreprises avec un ratio Cours/Bénéfices positif inférieur à 10 sont généralement considérées comme des "actions de valeur", ce qui signifie que l'entreprise est déjà très rentable et peu susceptible de connaître une forte croissance à l'avenir.