Vistry Group
VTY.L
#4224
Rang
€2.28 Md
Capitalisation boursière
7,17 €
Prix de l'action
-9.05%
Changement (1 jour)
17.52%
Changement (1 an)
Catégories

Ratio Cours/Bénéfices pour Vistry Group (VTY.L)

Ratio Cours/Bénéfices à la fin de 2023 : 15.7

Selon les derniers rapports financiers de Vistry Group et le prix de l'action, le ratio cours/bénéfice (TTM) actuel de l'entreprise est de 1054.53. À la fin de 2023, l'entreprise avait un ratio Cours/Bénéfices de 15.7.

Historique du ratio Cours/Bénéfices pour Vistry Group de 2001 à 2023

Ratio Cours/Bénéfices à la fin de chaque année

Année Ratio Cours/Bénéfices Changement
202315.794.09%
20228.07-22.14%
202110.4-61.56%
202027.095.26%
201913.853.65%
20188.99-47.68%
201717.272.98%
20169.932.18%
20159.720.98%
20149.62-32.22%
201314.2-10.2%
201215.8-27.16%
201121.7-36.3%
201034.1-72.12%
2009122-1819.26%
2008-7.11-221.05%
20075.87-36.96%
20069.313.57%
20058.9989.57%
20044.74-2.28%
20034.862.37%
20024.74-34.11%
20017.20

Comment lire un ratio Cours/Bénéfices?

Le ratio Cours/Bénéfices mesure la relation entre le prix de l'action d'une entreprise et son bénéfice par action. Un ratio Cours/Bénéfices bas mais positif indique une entreprise qui génère des bénéfices élevés par rapport à sa valorisation actuelle et pourrait être sous-évaluée. Une entreprise avec un ratio Cours/Bénéfices élevé négatif (proche de 0) indique une entreprise qui génère de lourdes pertes par rapport à sa valorisation actuelle.

Les entreprises avec un ratio Cours/Bénéfices supérieur à 30 ou négatif sont généralement considérées comme des "actions de croissance", ce qui signifie que les investisseurs s'attendent généralement à ce que l'entreprise croisse ou devienne rentable à l'avenir.
Les entreprises avec un ratio Cours/Bénéfices positif inférieur à 10 sont généralement considérées comme des "actions de valeur", ce qui signifie que l'entreprise est déjà très rentable et peu susceptible de connaître une forte croissance à l'avenir.